Вот что заявляют отцы ПП:
Зарабатывай не выходя из дома!

Тысячи людей постоянно получают доход в сервисе Dorado-Team, который предлагает самые выгодные условия для онлайн-заработка, выбирай или совмещай: Пассивный постоянный доход, основанный на участии в циклах (10% от стоимости тарифа при каждом обороте цикла); Уникальная 8-уровневая партнерская программа (20% с реферала первого уровня) + 2% с цикличной прибыли реферала первого уровня; Биржа рефералов (выгодный и азартный вид заработка).

Для пользователей сервиса открыт интернет магазин электроники и бытовых товаров от лучших производителей с самыми низкими ценами в рунете и бесплатной доставкой по всему Миру.
http://www.urldefender.com/0101

Выбранная НАДРА БАНКОМ стратегия развития сотрудничества с клиентами корпоративного бизнеса позитивно отразилась на финансовой деятельности банка в 2011 году. Так, в течение 2011 года объем внешних поступлений от корпоративных клиентов НАДРА БАНКА по сравнению с предыдущим годом возрос в 5 раз. При этом остатки на текущих и депозитных счетах за этот период увеличились более чем в 2 раза. Кредитный портфель клиентов корпоративного бизнеса возрос за год на 18% по сравнению с 2010 годом.

В течение 2011 года ¬¬5 224 клиента малого и среднего бизнеса активизировали сотрудничество с НАДРА БАНКОМ. При этом объем поступлений от предпринимателей вырос по сравнению с 2010 годом на 78%, а количество открытых счетов в банке увеличилось почти в 5 раз. За это время для клиентов МСБ было эмитировано 1 869 штук корпоративных карт.

18 січня 2012 року заснований НАДРА БАНКОМ Всеукраїнський благодійний фонд «Дитячий світ» підбив підсумки акції «Благодійна листівка». Під час акції, напередодні новорічних і різдвяних свят, фонд провів конкурс серед талановитих дітей на кращий проект новорічної листівки. На розгляд журі було подано понад 150 дитячих малюнків та картин, з яких 17 найкращих було використано для створення благодійних листівок. Цього року наклад поштівок перевищив 20 тисяч примірників.

НАДРА БАНК продолжает HR-проект «Фабрика эффективных менеджеров». В наступившем году к нему присоединилась и Одесская область. В рамках проекта банк предлагает коммуникабельным, целеустремленным и амбициозным молодым людям получить профессиональный опыт, опираясь на который, в дальнейшем они смогут построить успешную карьеру в финансовой сфере. В «Фабрике эффективных менеджеров» может принимать участие и молодежь, не имеющая опыта работы в банковском секторе. Участники получают возможность бесплатно пройти обучающий курс, который включает в себя как получение теоретических знаний, так и приобретение практических навыков. Показавшие наилучшие результаты в процессе обучения и тестирования, принимаются на должность менеджеров по работе с клиентами НАДРА БАНКА.

Подавати Форму № 20-ОПП до 30.12.2011 р. тим, у кого реєстраційні дані є на сьогодні незмінними, НЕ ПОТРІБНО. Штрафні санкції в цьому випадку не передбачені.
Форму № 20-ОПП необхідно подати протягом 10 днів з моменту, коли за основним або неосновним місцем обліку платника виникає новий об’єкт або змінююється стан колишніх об’єктів. В такому випадку штрафні санкції є значними. читати далі

Відділ масово-роз’яснювальної роботи та звернень громадян ДПІ у місті Черкаси